简介：对别人过于的尊重和客气，这并不是一种能够和别人获得「交心」关系的方式。
我是直到今年、已经24岁了才意识到，我过去之所以连一个能交心的朋友都没有，最根本的原因就在于我太想和别人成为「好」朋友了，所以总是表现的对别人很客气，很有礼貌，但这样反而在无形之中推远了你和别人的距离。
我的家庭从小给我的教育就是：你要成为一个懂事的好孩子，不要给别人添麻烦。
所以我和别人交往的时候都很有礼貌，很客气，也很
书名：为什么有的人明明很虚伪却感觉其人缘很好，而有的人明明很善良却感觉被孤立？
作者：佚名
来源：回答
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对别人过于的尊重和客气，这并不是一种能够和别人获得「交心」关系的方式。
我是直到今年、已经24岁了才意识到，我过去之所以连一个能交心的朋友都没有，最根本的原因就在于我太想和别人成为「好」朋友了，所以总是表现的对别人很客气，很有礼貌，但这样反而在无形之中推远了你和别人的距离。
我的家庭从小给我的教育就是：你要成为一个懂事的好孩子，不要给别人添麻烦。
所以我和别人交往的时候都很有礼貌，很客气，也很能为别人着想。
小的时候我很以自己的「懂礼貌」为豪的。
因为周围的大人都会因此而夸奖你。
但是后来慢慢的我发现，我的这种「不给别人添麻烦」的处事方式，越来越令我感觉很不舒服。
首先，你很容易成为群体中的那个被忽略和轻视的对象
因为觉得你好说话，没要求，所以什么事情和你都好商量。
如果需要牺牲某个人的利益，你也最好说话，还不会闹事。
其次，你很难获得别人的尊重
因为你的「为别人着想」，会令你在与人相处时，习惯性的将别人摆在你自己之上。
会觉得什么事情都要以别人为先、以别人为主。
这种无意识地将自己的地位放低，一定会在你和别人相处的细节中表现出来。
而任何的群体之中，一定会有一种潜在的「地位」意识。
就像狼群会通过进食的顺序等细节来体现个体的地位，下位狼会对上位狼抱有尊重，并服服帖帖。
在人的关系中也是这样，我们会通过比狼群更复杂的方式和细节来体现个体在群体中的地位。
比如饭桌上的座次，走路时的前后位置，交流时的态度等等，这些无数的细节都在不自觉间形成我们在他人心中的「位次」。
你对别人的每次态度都会形成对方判断你是他的「上位」还是「下位」的依据。
如果你是「上位」，他就会尊敬你；
如果你是「下位」，他就会轻视你；
这是客观存在于每个人的潜意识判断之中的。
不管我们这些希望一切和平、人和人之间不要有那么多的地位冲突的「老好人」对别人是多么的平等，那些将我们判断为是「下位」的人仍旧只会轻视你。
而且，如果你因为「尊重」别人，而对一个在客观层面和组织水平上处于你「下位」的人，施以了「上位」的待遇，那么这个人绝对不会因此而感激你。
而是一定会因为你对他施以了「上位」的待遇，而不自觉的将你视为他的「下位」，并因此轻视你。
这样的事情在我身上发生了很多次。
次数多了之后，坦白讲，令我有些恼火。
本质上是因为：之前我的家庭教育，给我建立的对社会关系的认知是「平等」的，但客观的现实并不是这样。
只要是一个群体，就必然存在「位阶」。
无差别的尊重别人，这并不是在存有客观的「位阶」属性的群体中生存的好的方式。
过去我一直不理解「下马威」这个概念的意思。
我说的「不理解」指的不是完完全全不明白这个概念的内涵和作用，而是我不知道这样做的意义是什么。
同时我对一切人际关系中的技巧也几乎都是这样的「不理解」。
但是随着我接触的形形色色的人越来越多，
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